聯合國可持續發展目標

聯想與聯合國可持續發展目標

聯想支持聯合國於2015年9月正式採納並於2016年1月開始生效的聯合國可持續發展目標，當中包括169個小目標，將於2016年至2030年期間落實。 聯想具備完善的程序以確保我們可持續、負責任地經營業務，履行我們致力成為講道德的企業公民的長期承諾並促進我們的所有活動可持續發展。我們於2009年成為全球契約締約方。我們在業務、項目、程序及活動中均有採取措施，助力實現可持續發展目標，其中包括：

• 目標4 － 教育及數字融合是聯想社會投資策略的重要組成部分。有關我們於2017/18財年在該等領域進行的全球活動，請參閱「社會投資」一節。
• 目標5 － 聯想積極落實提高婦女就業率及培養女性高級管理人才的項目。有關更多資料，請參閱「多元化」一節。
• 目標8 － 聯想在致力提供安全健康的工作場所方面廣受認可，且我們與供應鏈訂立的合約亦透過供應鏈等級遵循提供安全健康的工作場所規定。 有關更多資料，請參閱「生產製造及供應鏈運營」一章。
• 目標9 － 聯想堅持追求創新，獲得可持續發展成果。請參閱第34至35頁所載我們的溫水冷卻伺服器。
• 目標12 － 聯想的環保型產品計劃長期以來一直致力於推進減少製造及使用我們產品所需資源的範圍。例如，有關聯想使用閉環材料的資料請見第87頁。
• 目標13 － 聯想承諾到2020/21財年實現溫室氣體排放較2009/10財年減少40%。有關2017/18財年獲得成就的更多資料，請參閱「聯想業務的環境影 響」一節。